加强公司博士后之间的交流，丰富博士后群体的学术生活，建立长效的学术交流机制，在充分听取公司博士后意见和建议的基础上，制定《永利集团304am官方入口博士后学术交流方案》，具体方案如下：

1. 成立永利集团304am官方入口永利集团304am官方入口博士后联谊会(以下简称“联谊会”)。联谊会由永利集团304am官方入口所有在站博士后组成，在永利集团304am官方入口的指导下开展工作。联谊会充当联系博士后和学院以及博士后与博士后之间的联通桥梁，负责相关学术活动的组织。联谊会的执行机构为理事会，设理事3-5名，每年选举一次，由学院颁发聘书。

2. 公司将定期举办博士后学术报告交流，学术报告交流会为一年两次，采用正式学术报告的形式并邀请校内外知名专家学者进行点评，分别于寒暑假期间举行，地点在生猪健康养殖协同创新中心学术报告厅。学院将以海报的形式发布宣传，同时鼓励教师和员工积极参加。

3. 公司将不定期举办博士后学术沙龙，初步定为一学期2—3次，以交流科研进展及当前所遇到的问题为主，形式可参考国内外学术会议墙报展示环节，在学院官网上发布相关信息，鼓励教师和员工积极参加。

4. 公司将每两年组织一次公司和兄弟院校相关学院间的博士后学术交流论坛，论坛组织采用“博后主导、学院支持”的形式。

5. 鼓励博士后个人或者研究方向相近的博士后以小组的身份邀请国内外专家学者来校做报告交流，学院负责相关费用。学院将以海报的形式发布宣传。

6. 公司将在院网“团队队伍”→“博士后”一栏及时更新公司在站博士后的姓名、合作导师、研究方向及联络邮箱，方便大家查找和联系。

7. 搭建永利集团304am官方入口在站博士后QQ群、微信群以及其它新媒体渠道，邀请学院领导和相关老师加入，鼓励在站博士后借助于相关平台加强同学院的沟通，为学院和自身的发展献言献策。

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2019年11月15日